PENGARUH BEBAN KERJA DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP LOYALITAS PEGAWAI DINAS PARIWISATA KABUPATEN DEMAK

RIZAL GALUH, SAPUTRA and SUPARMI, ' (2025) PENGARUH BEBAN KERJA DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP LOYALITAS PEGAWAI DINAS PARIWISATA KABUPATEN DEMAK. Undergraduate thesis, UNIVERSITAS 17 AGUSTUS 1945 SEMARANG.

[thumbnail of COVER SKRIPSI_RIZAL GALUH SAPUTRA.pdf] Text
COVER SKRIPSI_RIZAL GALUH SAPUTRA.pdf

Download (221kB)
[thumbnail of PENGESAHAN_RIZAL GALUH SAPUTRA.pdf] Text
PENGESAHAN_RIZAL GALUH SAPUTRA.pdf

Download (223kB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menguji secara empiris pengaruh beban kerja
dan lingkungan kerja terhadap loyalitas karyawan Dinas Pariwisata Kabupaten
Demak. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh karyawan Dinas Pariwisata
Kabupaten Demak yang berjumlah 52 karyawan. Sampel yang digunakan dalam
penelitian ini adalah 52 responden. Di dalam penelitian ini menggunakan Teknik
sampling jenuh. Kemudian metode pengumpulan data melalui kuosioner dan analisa
data menggunakan SPSS 25 yang meliputi uji validitas, reliabilitas, uji asumsi klasik,
analisis regresi berganda, pengujian hipotesis menggunakan uji t dan uji R2. Hasil
penelitian ini menunjukkan bahwa beban kerja dan lingkungan kerja berpengaruh
signifikan terhadap loyalitas karyawan Dinas Pariwisata Kabupaten Demak secara
parsial maupun stimultan (bersama-sama).

Kata Kunci : Beban Kerja, Lingkungan Kerja Dan Loyalitas Karyawan

Item Type: Thesis (Undergraduate)
Subjects: H Social Sciences > HB Economic Theory
Divisions: Fakultas Ekonomika & Bisnis > 61201 - S1 Manajemen
Depositing User: Fakultas Ekonomika & Bisnis
Date Deposited: 29 Oct 2025 03:35
Last Modified: 29 Oct 2025 03:35
URI: http://repository.untagsmg.ac.id/id/eprint/2431

Actions (login required)

View Item
View Item